19. mart 2021. | Конкурси за посао

ЈАВНИ ОГЛАС ЗА ПРИЈЕМ ПРИПРАВНИКА У АГЕНЦИЈУ ЗА ПРУЖАЊЕ УСЛУГА У ВАЗДУШНОЈ ПЛОВИДБИ БОСНЕ И ХЕРЦЕГОВИНЕ

Број: 1-12-34-2-1229-1/21

Мостар, 17.03.2021. године

 

На основу члана 8. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, број: 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13 и 93/17) и члана 8. Правилника о раду број: 1-12-02-2-198/18, у складу с одредбама Правилника о унутрашњој организацији и систематизацији радних мјеста у Агенцији за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине број: 01-03-02-1649/12 од 17. 10. 2012. године  и Одлуке директора Агенције за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине о потреби пријема приправника  у Агенцији за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине, број: 1-12-34-2-1229/21 од 17.03.2021. године, Агенција за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине расписује:

 

ЈАВНИ ОГЛАС

ЗА ПРИЈЕМ ПРИПРАВНИКА У

АГЕНЦИЈУ ЗА ПРУЖАЊЕ УСЛУГА У ВАЗДУШНОЈ ПЛОВИДБИ БОСНЕ И ХЕРЦЕГОВИНЕ

 

 

I ПРИПРАВНИЦИ

            

01 – Приправник - са завршеним правним факултетом (VII степен), односно са завршеним првим циклусом школовања правног факултета који је вреднован са 180 или 240 ECTS бодова – 1 извршилац;

 

02 – Приправник - са завршеним саобраћајним факултетом (VII степен), односно са завршеним првим циклусом школовања који је вреднован са 180 или 240 ECTS бодова – 2 извршиоца.

 

Трајање радног односа

Радни однос са најуспјешнијим кандидатом заснива се на период од једне (1) године.

 

II ОПИС ПОСЛОВА И РАДНИХ ЗАДАТАКА

 

Приправници ће обављати послове у сврху оспособљавања за самосталан рад у оквиру своје струке и стјецања потребног радног искуства за полагање стручног управног, односно јавног испита.

 

III  ОПШТИ УСЛОВИ 

 

У складу са чланом 10. Закона о раду у институцијама Босне и Херцеговине („Службени гласник БиХ“, бр. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13 и 93/17) кандидати морају испуњавати сљедеће опште услове:

 

а)      да има навршених 18 година живота;

б)      да је држављанин Босне и Херцеговине;

ц)      да против њега није покренут кривични поступак за кривично дјело за које је предвиђена казна затвора три и више година или да му није изречена затворска казна за кривично дјело учињено с умишљајем у складу с кривичним законима у Босни и Херцеговини;

д)      да није обухваћен одредбом члана IX. Став 1. Устава Босне и Херцеговине;

е)      да је физички и психички способан за обављање послова радног мјеста на које се пријављује.

 

IV ПОСЕБНИ УСЛОВИ

 

-          да има високу стручну спрему или завршен први циклус школовања додипломског студија који је вреднован са 180 или 240 ECTS бодова;

-          да нема остварен радни стаж у трајању од једне (1) године или више након стјецања високе стручне спреме.

 

V  ПРИЈАВА НА ЈАВНИ ОГЛАС И ДОКАЗИ О ИСПУЊАВАЊУ ОПШТИХ И ПОСЕБНИХ УСЛОВА

 

Пријава на Јавни оглас мора садржавати јасно наведено радно мјесто на које се кандидат пријављује, као и име и презиме, адресу становања, број телефона и e –mail адресу.

 

Уз пријаву на Јавни оглас кандидат је дужан доставити:

 

а) Доказе о испуњавању општих услова:

-          Родни лист (оригинал не старији од шест мјесеци или овјерена копија оригинала не старија од шест мјесеци, осим ако се ради о увјерењу на коме је изричито наведено да се издаје без ограничења рока важења);

-          Увјерење о држављанству (оригинал не старији од шест мјесеци или овјерена копија оригинала  не старијег од шест мјесеци);

-          Изјава овјерена од надлежног органа да особа није обухваћена одредбама члана IX. став 1. Устава Босне и Херцеговине;

б) Доказе о испуњавању посебних услова дефинисаних за радно мјесто на које се кандидат пријављује:

-          Оригинал или овјерена копија факултетске дипломе,  а за кандидате који су високо образовање стекли по Болоњском систему уз диплому и додатак дипломи, изнимно само у случају да високошколска установа додатак дипломи није уопште издавала, нити за једног дипломца, кандидат је дужан да уз овјерену копију факултетске дипломе достави увјерење високошколске установе да додатак дипломи није уопште издат, нити за једног дипломца; у случају да факултет није завршен у Босни и Херцеговини или бившој СФРЈ до 06.04.1992. године, страна диплома мора бити призната - нострификована (оригинал или овјерена копија аката о нострификацији - признавању);

-          Доказ да кандидат нема остварен радни стаж након стјецања високе стручне спреме у трајању од једне године или више (копија радне књижице или потврда/увјерење Завода за запошљавање), уколико је датум стјецања високе стручне спреме приправника старији од једне године.

-          Доказ о знању, односно познавању енглеског језика (оригинал или овјерену копију);

ц) кратку биографију;

 

Напомене:

- Кандидати су дужни доставити документе тражене јавним огласом, а документи који нису у складу с истим неће се узимати у разматрање.

- Валидност докумената који по овом огласу имају ограничен рок трајања, рачуна се даном пријема пријаве кандидата.

- Изабрани кандидати су дужни прије потписивања Уговора о раду доставити љекарско увјерење о здравственој способности за обављање послова радног мјеста на које се пријавио, увјерење да против кандидата није покренут кривични поступак за кривично дјело за које је предвиђена казна затвора три и више година или да му није изречена затворска казна за кривично дјело учињено с умишљајем у складу с кривичним законима у Босни и Херцеговини издато од стране суда (не старије од 3 мјесеца) и Изјаву овјерену од надлежног органа да особа у мјесту живљења не обавља самосталну професионалну дјелатност, односно да нема занатску радњу или властиту фирму, у супротном неће доћи до потписивања Уговора о раду, а кандидат се скида с пописа успјешних кандидата.

- Документација тражена Јавним огласом коју кандидати приложе неће се враћати кандидатима.

 

VI  ПОСТУПАК ИЗБОРА

Послодавац именује Комисију за избор приправника која разматра пристигле пријаве кандидата у смислу испуњавања општих и посебних услова проводи поступак испитивања кандидата обављањем тестирања, те послодавцу доставља попис успјешних кандидата ради даљњег поступања. У току поступка по јавном огласу, кандидати се обавјештавају писменим путем или путем е-maila о евентуалном одбацивању њихове пријаве, о датуму, времену и мјесту одржавања провјере знања, те резултатима провјере знања, а изабрани кандидат се позива на закључење Уговора о раду.

 

VII  ДОСТАВЉАЊЕ ПРИЈАВА

Пријаве се могу предати најкасније осам (8) дана од дана објаве јавног огласа у дневним новинама „Вечерњи лист“  изравно на Писарници Агенције за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине, Ортијеш бб, 88000 Мостар, или послати поштом препоручено на адресу:

Агенција за пружање услуга у ваздушној пловидби Босне и Херцеговине

„Јавни оглас за пријем приправника у Агенцији за пружање услуга у ваздушној пловидби БиХ - НЕ ОТВАРАЈ“,

Ортијеш бб, 88000 Мостар

 

Све додатне информације у вези с Јавним огласом могу се наћи на web страници Агенције   www.bhansa.gov.ba.

Непотпуне, неблаговремене и неуредне пријаве, као и копије тражене документације које нису овјерене или су овјерене након истека важности оригинала који се овјерава, те документи старији од рока који је утврђен Јавним огласом неће се узимати у разматрање.

 

 

                                                                                                                                                                                               ДИРЕКТОР

 

                                                                                                                                                                                              ______________________

                                                                                                                                                                                              ДАВОРИН ПРИМОРАЦ